WIR SUCHEN
in Straubing suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen
Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting und Ausbildung
Wir bieten dir:
- fachgerechte und strukturierte Einarbeitung in ein spannendes Arbeitsgebiet in einer zukunftssicheren Wachstumsbranche
- ein Teil eines Familienunternehmens in 4. Generation mit einer sinnstiftenden Mission und flachen Hierarchien zu sein
- ergonomisch hochwertig ausgestattetes Büro
- flexible Arbeitszeiten und Home-Office Möglichkeit
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld in Höhe von insgesamt 110% eines Bruttomonatsgehalts
- Freistellung bei persönlichen Anlässen
- regelmäßige Mitarbeitergespräche
- familiäre Unternehmenskultur mit "persönlicher Note"
- Fahrradleasing "JobRad"
- Mitarbeiterrabatt Programm "corporate benefits"
- 30 Tage Urlaub u.v.m.
Deine Aufgaben:
- Recruiting: Personalsuche – von der Stellenausschreibung über die Vorauswahl von Bewerbungen bis zur Organisation und Begleitung von Vorstellungsgesprächen
- Verantwortung für die Ausbildung: Konzeption und Steuerung der Ausbildungsstrategie, Auswahl und Betreuung der Auszubildenden, Koordination der Ausbildung in Zusammenarbeit mit Fachbereichen und Berufsschulen
- Mitarbeit bei allen operativen und administrativen HR-Tätigkeiten: Eigenständige Betreuung und Abwicklung von operativen Personalthemen – vom Eintritt über Vertragswesen bis zur Pflege von Personalakten und Stammdaten
- Betreuung und Beratung der Mitarbeiter sowie Auszubildenden in allen personalrelevanten Themen
- Führen von Statistiken und Auswertungen
Dein Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Personalbereich oder Studium mit Schwerpunkt Personal
- Berufserfahrung im Bereich Personalmanagement und in der Betreuung von Mitarbeitenden sowie Auszubildenden
- Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und im Berufsbildungsgesetz
- Ausbildereignungsschein wünschenswert
- Kommunikationsstärke sowie sicheres und professionelles Auftreten
- Organisationstalent, Eigeninitiative und eine strukturierte Arbeitsweise